Functie inhoud
Als regieverpleegkundige heb jij de regie over het verpleegkundig zorgproces van patiënten en hun naasten op jouw afdeling. Je combineert directe patiëntenzorg met een coördinerende rol binnen het team. Tijdens sommige diensten stuur je het zorgproces aan op de hele unit.

Naast je werk in de zorg krijg je wekelijks de tijd om projectmatig te werken aan één van de zes verpleegkundige focusgebieden, zoals essentiële zorg, kwaliteit of deskundigheidsbevordering. Samen met andere Regieverpleegkundigen binnen het Erasmus MC vorm je een netwerk waarin jullie kennis delen en samen werken aan zorgverbetering.

Je bent actief betrokken bij zorgvernieuwing en de doorontwikkeling van het verpleegkundig vak. Ook draag je bij aan evidence-based practice en verbeterprojecten op de afdeling. Daarbij krijg je begeleiding en ontwikkelmogelijkheden, onder andere op het gebied van verpleegkundig leiderschap en projectmatig werken.

Werkomgeving
Onze afdeling is de grootste Hematologische Intensive Care afdeling van Nederland. Wij zijn geaccrediteerd volgens het JACIE kwaliteitskeurmerk enverlenen academische zorg, waaronder het uitvoeren van diverse soorten stamcel transplantaties. Onze patiënten behoeven intensieve zorg, zoals behandeling met chemo/immuun therapie. Dit doen we in 52 éénpersoonskamers waaronder 48 isolatie kamers.

Op onze afdeling werken we met een hecht team van collega’s die er echt voor elkaar zijn. We hebben een ‘niet lullen maar poetsen’-mentaliteit: we gaan voor het beste resultaat, maar steunen elkaar ook in de momenten dat het moeilijk is. De werkomgeving is dynamisch en blijft zich constant ontwikkelen, waardoor we als verpleegkundigen continu worden uitgedaagd en geprikkeld om onzevakkennis verder te ontwikkelen.

Je zult op de afdeling werken met ziektebeelden die je niet vaak tegenkomt, wat elke dag uitdagend maakt en nieuwe leermogelijkheden biedt. De zorg voor onzepatiënten categorie kan dan ook intensief zijn, dit kan je op verschillende momenten met je collega’s delen. Er is veel aandacht voor elkaar.

Ben je actief op Instagram? Neem hier een kijkje op de afdeling via hun eigen Instagram account!

Profiel
Je houdt van uitdaging en krijgt energie van een functie die volop in ontwikkeling is. Jij denkt graag mee over hoe we verpleegkundig leiderschap vormgeven en weet collega’s te coachen, te inspireren en mee te nemen in verandering.

Je durft initiatief te nemen, houdt overzicht en vindt het leuk om te coördineren binnen een team. Je biedt begeleiding, maar staat ook open om zelf te leren in deze nieuwe rol. Flexibiliteit, betrokkenheid en lef typeren jou.

Je beschikt over:

• Een diploma Verpleegkunde op minimaal mbo-niveau en een geldige BIG-registratie.
• Een CZO-erkende specialisatie in de oncologie.
• De vaardigheid om regie te voeren over patiëntenzorg op afdelingsniveau.
• Bij voorkeur ervaring met kwaliteitsverbetering op basis van evidence-based practice.
• Een duidelijke visie op verpleegkundig leiderschap.
• Minimaal 24 uur per week beschikbaarheid (inclusief onregelmatige diensten).

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

• Een contract voor bepaalde tijd met de intentie tot een vast dienstverband.
• Je salaris is, op basis van de CAO UMC, schaal 8M (maximaal € 4.960,- bruto per maand bij een volledige werkweek van 36 uur).
• Diverse trainingen/ cursussen om je te ontwikkelen in de functie van regieverpleegkundige
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget.
• We betalen jouw ORT door als je van een welverdiende vakantie geniet.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
• Je kunt kosteloos parkeren tijdens late- en nachtdiensten op het terrein van het Erasmus MC.
• Je ontvangt een lidmaatschap voor de beroepsvereniging van V&VN Oncologie.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Jolanda van der Zande, teammanager kliniek Hematologie, beantwoordt deze met plezier via 06 311 350 99.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.