Functie inhoud
Als regieverpleegkundige heb jij de regie over het volledige verpleegkundige zorgproces van de patiënt én familie op de dagverpleging. Je combineert directe patiëntenzorg met een coördinerende rol binnen het team.

In de directe zorgverlening bied je verpleegkundige zorg aan kinderen met uiteenlopende aandoeningen die in het ziekenhuis worden behandeld. Daarnaast begeleid je hun ouders en verzorgers op een professionele en empathische manier. Je wordt ingezet op zowel de perioperatieve als beschouwende dagverpleging en bent flexibel inzetbaar op verschillende dagen van de week. Je werkt hoofdzakelijk in dagdiensten, met incidenteel een dienst in het weekend.

Naast je klinische taken krijg je wekelijks vier uur de tijd om projectmatig aan de slag te gaan binnen één van de zes focusgebieden, zoals essentiële zorg, een gezonde werkomgeving of deskundigheidsbevordering. Regieverpleegkundigen binnen het Erasmus MC met hetzelfde focusgebied zijn onderling verbonden via een netwerk. Binnen het regieteam bepaal jij samen welke onderwerpen op dat moment prioriteit verdienen binnen jouw focusgebied en deel je deze met collega’s binnen het netwerk. Zo dragen we afdelingsoverstijgend bij aan de verbetering van de zorg.

Je bent actief betrokken bij zorgvernieuwing en de verdere ontwikkeling van het verpleegkundig beroep. Daarnaast werk je mee aan evidence-based practice en kwaliteitsverbeterprojecten op de afdeling. Je ontvangt hierbij begeleiding en ontwikkelingsmogelijkheden, onder andere op het gebied van verpleegkundig leiderschap en projectmatig werken.

Je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur per week.

Werkomgeving
Het Erasmus MC Sophia Kinderziekenhuis biedt academische, gespecialiseerde zorg aan kinderen van 0 tot 18 jaar en maakt deel uit van een van de topziekenhuizen van Nederland. De zorg die wij verlenen is uniek: patiëntgericht, professioneel en multidisciplinair.

Ons kinderziekenhuis onderscheidt zich van andere ziekenhuizen in de regio doordat wij (hoog)complexe en specialistische zorg bieden aan kinderen van alle leeftijden. We vervullen een belangrijke regiofunctie; regelmatig worden kinderen naar ons doorverwezen voor aanvullende diagnostiek of gespecialiseerde behandeling.

De dagverpleging is een dynamische afdeling met twee locaties binnen het Sophia Kinderziekenhuis. Hier worden kinderen opgenomen voor een dagbehandeling, bijvoorbeeld voor een chirurgische ingreep binnen verschillende snijdende specialismen, infuustherapie of diagnostische functietesten. Je werkt samen in een multidisciplinair team van gespecialiseerd (kinder-)verpleegkundigen, verpleegkundigen en regieverpleegkundigen, in nauwe samenwerking met andere zorgprofessionals die betrokken zijn bij de behandeling van het kind.

Profiel
Je houdt van nieuwe uitdagingen en krijgt energie van een functie die volop in ontwikkeling is. Je denkt graag mee over hoe we verpleegkundig leiderschap vormgeven en weet daarin collega’s op een inspirerende en enthousiasmerende manier mee te nemen. Jij durft initiatief te nemen, houdt het overzicht en vindt het leuk om te coördineren binnen een team. Daarnaast ben je iemand die begeleiding kan bieden, maar ook openstaat om zelf begeleid te worden in deze nieuwe functie.

Flexibiliteit, betrokkenheid en lef typeren jou. Je hebt minstens een contract van 24 uur per week, beschikbaar voor dagdiensten en soms in het weekend. Je hebt een visie op verpleegkundig leiderschap en de motivatie om collega's mee te nemen in veranderingen binnen de zorg. Daarnaast:

• Diploma Verpleegkunde, je beschikt over HBO werk- en denkniveau en een geldige BIG-registratie.
• Specialisatie tot Kinderverpleegkundige.
• Vaardigheid om regie te voeren in het coördineren van patiëntenzorg op afdelingsniveau.
• Ervaring met kwaliteitsverbetering op basis van evidence based practice en/of LEAN is een pluspunt.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.503,- en € 4.960,-(schaal 8M) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een toeslag voor onregelmatige diensten.
• Diverse trainingen/ cursussen om je te ontwikkelen in de functie van regieverpleegkundige.
• Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie
Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen. Inhoudelijke vragen over de vacature? Myrte Hemmes, manager, beantwoordt deze graag via 06 285 999 24 of stuur een WhatsApp.

Liever eerst een dag meelopen? Dat kan! Neem contact op met Leonoor Hoefnagel, regieverpleegkundige, om deze dag in te plannen. Leonoor is bereikbaar via 06 140 603 16.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.