Doe mee met de online adventskalender!

IC-verpleegkundige in opleiding

terug naar vacaturebank
Het betreft een vervolgopleiding voor verpleegkundigen tot IC-verpleegkundige. Een mooie kans om te leren hoe je de verpleegkundige zorg op een afdeling intensive care zelfstandig plant, uitvoert en evalueert.

  • Elke dag de zorg en de gezondheid van mensen verbeteren
  • Goede arbeidsvoorwaarden
  • Jezelf continu blijven ontwikkelen vinden we belangrijk
Dit ga je doen

Als leerling IC-verpleegkundige word je opgeleid om zelfstandig de verpleegkundige zorg op een afdeling intensive care (IC) te plannen, uit te voeren en te evalueren. De opleiding start jaarlijks in februari en september en duurt achttien maanden. Het UMC Utrecht betaalt de kosten. De eerste maand van de aanstelling (januari of augustus) staat nog los van de opleiding. Tijdens deze maand maak je kennis met de werkorganisatie van de divisie en krijg je de kans een beeld te vormen van de werkzaamheden op de intensive care.
Hier ga je werken

Het intensive care centrum is een dynamische werkomgeving waar veel aandacht wordt besteed aan kwaliteit, veiligheid, efficiëntie en innovatie. Het centrum richt zich sterk op het welbevinden van de patiënt en zijn naasten, voor wie het van groot belang is dat zij een prettige en vertrouwde sfeer ervaren. Ondertussen werken we met de meest geavanceerde technieken op een plek waar medewerkers efficiënt en veilig kunnen functioneren. Doordat de afdeling gebruikmaakt van eenpersoonskamers en zij de zorgprocessen optimaal inricht, lever je aan zeer uiteenlopende patiënten behandelingen op maat. Denk aan patiënten die te maken krijgen met een harttransplantatie, longtransplantatie of assist device, en aan (neuro)traumapatiënten. Het IC-centrum is onderdeel van de divisie vitale functies. Het centrum onderscheidt zich van vergelijkbare organisaties in Nederland en Europa doordat het binnen één (medische) divisie spoedeisende hulp (SEH), IC en OK bundelt met de medische afdelingen anesthesiologie, intensive care geneeskunde en spoedeisende hulp. Dankzij de moderne huisvesting, de goede voorzieningen en de hoge kwaliteit heeft de divisie vitale functies een voorbeeldfunctie in binnen- en buitenland.
Dit neem je mee

Je bent een ambitieuze verpleegkundige die het diploma verpleegkunde (niveau 4 of 5) bezit. Daarnaast beschik je over minimaal één jaar relevante werkervaring op een klinische afdeling in een academisch of algemeen ziekenhuis. Je beheerst het klinisch redeneren, werkt regelmatig als eindverantwoordelijke, en je hebt verpleegkundigen in opleiding begeleid. In je werk ben je nauwkeurig, stressbestendig en prima in staat om jouw eigen functioneren kritisch te beoordelen. Je werkt goed zelfstandig, maar je komt ook prima tot je recht in multidisciplinair verband. De belangen van de patiënt en zijn naasten staan voor jou altijd voorop.
Het betreft een tijdelijke aanstelling voor de duur van de opleiding. Als je deze in goed vervolg verloopt, hebben wij de intentie om jou een baan te bieden in het IC centrum volwassenen in het UMC Utrecht.
Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. 
Dit bieden we jou

  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding met uitzicht op vast dienstverband.
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
  • Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).?? 
  • Een gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
  • Toegang tot allerlei cursussen en trainingen in GoodHabitz.
  • Cao à la carte: de mogelijkheid om extra arbeidsvoorwaarden te kiezen in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.
Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.


Sollicitatieprocedure

  • Een leuke vacature gevonden?Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
  • Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
  • SelectieprocesBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
  • Eerste gesprekSamen kijken we of er een match is.
  • Tweede gesprekBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
  • Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!
Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.
Samen zijn wij UMC Utrecht

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!
Kom je langs

Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!

Is dit een job voor jou?

Kijk dan verder op de website van de werkgever
Externe vacaturepagina

Directe werkgever

Functie

Regio