Voor een rehabilitatiekliniek in de prachtige bergregio Davos in Zwitserland zijn wij op zoek naar algemeen verpleegkundigen voor drie tot zes maanden. Een werkweek in Zwitserland is 36 tot 42 uur per week. Wil jij deze internationale uitdaging aangaan? Solliciteer direct en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Als algemeen verpleegkundige in deze kliniek heb je veel diverse taken:

• Planning, ontwerp en documentatie van een holistische, professionele zorg;
• Verantwoordelijk voor het zorgtraject voor de toegewezen patiënten en patiënten;
• Naleving van verpleegkundige richtlijnen en kwaliteitsnormen;
• Ondersteuning van de verpleegkundigen bij het verpleegproces;
• Oplossingsgerichte samenwerking met intra- en interdisciplinaire afdelingen;
• Omgaan met afdelingsadministratie;
• Deelname aan teamvergaderingen en interne trainingen;
• De veelzijdige competentiegebieden en de nauwe samenwerking tussen de teams zorgen ervoor dat jij veel verantwoordelijke taken krijgt en ruimte hebt om aan de ontwikkelingen bij te dragen.

Zwitserland telt ruim 300 ziekenhuizen en privéklinieken en acht miljoen inwoners. In Nederland is de verhouding ongeveer 100 ziekenhuizen op zeventien miljoen inwoners. De vraag naar zorgprofessionals is groot, doordat er weinig opgeleid worden. De Nederlandse zorgprofessionals worden erg gewaardeerd vanwege hun hoge opleidingsniveau, werkmentaliteit en flexibiliteit.

Om te kunnen werken in Zwitserland moet je minimaal Duits op B2 niveau beheersen. Wij hebben een eigen, beëdigde docent in dienst die jou persoonlijk, vakgericht en in jouw eigen tempo opleidt tot het gewenste taalniveau

• Een afgeronde opleiding tot algemeen verpleegkundige;
• Hoge sociale vaardigheden, je werkt zelfstandig en betrouwbaar;
• Veerkracht, motivatie, flexibiliteit en het vermogen om in teamverband te werken;
• Bereid om alle diensten te werken;
• Duits op B2 niveau (de training kun je volgen vanuit TMI);
• Bereidheid voor voortdurende training en openheid voor veranderingen.

• Een netto salaris (in Zwitserse Franken, CHF) dat twee tot drie keer hoger ligt dan het netto salaris in Nederland (geen naheffing van belasting);
• De mogelijkheid om een appartement te huren naast de kliniek;
• Een tijdelijke dienstverband op basis van detachering;
• Totaalbegeleiding van de gehele sollicitatie- en registratieprocedure;
• Een meeloopdag in Zwitserland voor rekening van TMI tot maximaal €300,- (indien de regels het toelaten i.v.m. COVID-19);
• Uitstekende aanvullende voorwaarden zoals een uitstekende pensioenopbouw en riante kinderbijslag;
• Een zeer collegiaal team die jou graag opvangt en wegwijs maakt binnen de organisatie;
• Een onvergetelijke ervaring!

• Sollicitatie

  Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

• Gesprek

  Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

• Contract

  Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

• Passende opdracht of dienst

  Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

• Aan de slag

  Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

• Persoonlijk contact

  We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.