Over de vacature

• 32-36 uur per week
• Leer-werktraject
• Jouw opleiding wordt volledig betaald door het Radboudumc
• Schaal 8aM
• Fulltime: min € 3574 - max € 3574 bruto per maand

Functie
De opleiding tot CCU verpleegkundige in het Radboudumc is niet bepaald standaard. In 15 tot 16 maanden leer je namelijk de hele acute zorgketen Cardiologie kennen. In een combinatie van werken en leren doe je brede kennis op van de zeer diverse en vaak uitzonderlijke aandoeningen die zo kenmerkend zijn voor een academische afdeling. Wij vinden leren en ontwikkelen van onze medewerkers belangrijk. Daarom wordt jouw opleiding door het Radboudumc betaald.

Je begint met een inwerkperiode van een maand op de hartbewaking, waar je onze patiëntcategorie leert kennen. Op de hartbewaking met zeven bedden lever je zorg aan maximaal drie patiënten. Dit kunnen patiënten zijn die kort bij ons verblijven, maar ook patiënten die wat langer zijn opgenomen. Bijvoorbeeld omdat hun complexiteit en comorbiditeit hierom vraagt. Vergeleken met een verpleegafdeling heb je hier relatief veel tijd voor je patiënten. Dit geeft je de ruimte om je goed in de patiënt te verdiepen en ook om naasten de aandacht te geven die nodig is.

Hierna word je ingewerkt op de Eerste Hart Hulp (EHH). Op de EHH met zes bedden kan het behoorlijk hectisch zijn. Hier heb je te maken met zeer uiteenlopende acute gevallen en vaak ook met uitzonderlijke cardiologische en cardio-gerelateerde aandoeningen. Het werk op de EHH is erg dynamisch en de zorg verloopt zelden volgens protocollen. Maar dit geeft ook veel afwisseling en maakt je rol als verpleegkundige heel boeiend.

Ook loop je 3 maanden stage op de hartkatheterisatiekamer. Hier leer je patiënten opvangen die direct een coronaire interventie moeten ondergaan. Je theoretische lessen volg je aan de Radboudumc Health Academy, maar je draait een groot deel van je werkweek mee in de praktijk. Je verleent daarbij intensieve, multi- en interdisciplinaire persoonsgerichte zorg.

Zie jij de opleiding tot CCU-verpleegkundige in het Radboudumc helemaal zitten? We maken graag op korte termijn kennis met je!

Om jezelf te ontwikkelen, kennis en ervaring te delen én om bij te springen in geval van capaciteitsproblemen, is het voor jou geen probleem om bij te springen op een andere afdeling of binnen een ander specialisme.

Afdeling
Op de CCU worden patiënten verpleegd met alle mogelijk voorkomende aandoeningen zoals een acuut hartinfarct, hartritmestoornissen of hartfalen. Op de verpleegafdeling liggen patiënten die om uiteenlopende redenen bewaking nodig hebben. De eerste Hart hulp is een spoedeisende afdeling onderdeel van de SEH, hier worden patiënten opgevangen met een acuut hart probleem.

In totaal werken er ongeveer 50 verpleegkundigen op de afdeling CCU. Een hecht team waarin het erg fijn (samen)werken is. Onderling wordt veel kennis gedeeld en is iedereen enorm goed op elkaar ingespeeld. Dat moet ook wel, want bij acute gevallen is direct en snel met elkaar afstemmen noodzakelijk. Collega’s moeten blindelings op elkaar kunnen vertrouwen en het werk aan elkaar kunnen overdragen. Zeker als het reanimatieteam moet uitrukken voor een reanimatie ergens in het Radboudumc. Dan telt iedere seconde.

Verpleegkundige in het Radboudumc
Bij ons werken zo’n 2.000 verpleegkundigen, verspreid over vele afdelingen, thema's en centra. Volledig georganiseerd rondom de patiënt. Zo bieden we de patiënt altijd de meest innovatieve en persoonsgerichte zorg.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

Profiel
De opleiding tot CCU-verpleegkundige is niet voor iedereen weggelegd. De lat in onze zorg ligt hoog en we willen echt het allerbeste voor onze patiënten. Vanzelfsprekend ben je een MBO of HBO gediplomeerd verpleegkundige met BIG registratie. We vragen daarnaast verpleegkundige ervaring in een ziekenhuis. Het liefst binnen de Cardiologie, maar dat is geen voorwaarde. We kijken vooral naar je persoonlijkheid en motivatie.

• Je weet prioriteiten te stellen, ook of juist als het erg hectisch is.
• Je bent nieuwsgierig en leergierig. Je wilt jezelf verdiepen in voor jou onbekende ziektebeelden en je kennis continu op peil houden.
• Je bent sterk in communicatie. Patiënten voelen zich snel op hun gemak bij jou. Inlevend vermogen en doorvragen gaat je goed af.
• Je bent flexibel en hebt een brede klinische blik. Goed kunnen samenwerken is cruciaal.
• Je staat stevig in je schoenen en durft snel beslissingen te nemen in een acute situatie bij een patiënt; alleen of in afstemming met je collega’s.
• Je denkt graag actief mee hoe we iedere dag significant impact on healthcare kunnen maken.

Arbeidsvoorwaarden
De opleiding duurt 15 maanden, je werkt dan minimaal 32 uur per week. Na afronding is 24-36 uur per week mogelijk. Na de opleiding is het gebruikelijk dat er een jaarcontract volgt voor een traineejaar. Wanneer je dit traineejaar succesvol afrondt, volgt een contract voor onbepaalde tijd en groei je door naar schaal 9aM.

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een brutomaandsalaris tussen de € 3.574 en € 4.482 (schaal 8aM bij fulltime). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek.