Probeer nu het MEDSTRIJD® bordspel

Karijn is Jeugdarts en deelde waarom zij het werk zo leuk vindt. Dit lees je in haar verhaal.

Wat ga je doen?

In Den Haag worden jaarlijks ongeveer 6.500 kinderen geboren. Om deze kinderen te laten opgroeien tot gezonde en gelukkige volwassenen, biedt het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) medische zorg en begeleiding. 

Binnen de Jeugdgezondheidszorg in Den Haag zijn we opzoek naar jeugdartsen voor kinderen in de leeftijd van 0-12 jaar. Als jeugdarts draag je zorg voor de preventieve jeugdgezondheidszorg. 

Jouw werkzaamheden bestaan uit taken voor JGZ 0-12. Door middel van periodieke gezondheidsonderzoeken houd je de ontwikkeling van 'jouw' kinderen preventief in de gaten, in de breedste zin: somatisch, psychomotorisch, emotioneel en sociaal. Met voorlichting, adviezen en gehoor- of ogentests ben je mogelijke problemen zo veel mogelijk voor. Samen met de verpleegkundigen houd je de vinger aan de pols als het gaat om voeding, verzorging en opvoeding. Ook verricht je taken op het gebied van infectieziektebestrijding, waaronder het Rijksvaccinatieprogramma. Je geeft voorlichting en advies over gezondheidsaspecten aan (groepen) jeugdigen, ouders en leerkrachten. Daarnaast neem je deel aan zorgnetwerken en in- en extern multidisciplinair overleg.

Dit allemaal binnen de context van een grote, internationale en multiculturele stad, waar je op één spreekuur zowel een hoogopgeleide expat kunt tegenkomen als een moeder uit Transvaal die haar tienjarige dochter bij zich heeft om te tolken. Door positief stimuleren zorg je dat ouders zich gesteund en competent voelen in hun opvoedingstaak.

Zo'n 20% van de kinderen of ouders heeft extra ondersteuning nodig. Dat kan zijn door te zoeken naar andere manieren van uitleggen, het gebruik van visuele middelen, nabellen, huisbezoek laten uitvoeren door een jeugdverpleegkundige, een directe doorverwijzing naar de tweede lijn, inbreng van cases in interdisciplinaire overleggen met Jeugdhulp of doorvragen tot je de vraag achter de vraag helder hebt. Een uitdagende baan omdat je voor de Haagse kinderen én hun ouders heel veel kunt betekenen.

 

Wat vragen wij?

Je bent een betrokken arts met hart voor de kinderen die bij je komen. Je hebt affiniteit met, en bij voorkeur werkervaring in, het werken met kinderen én jongeren. Je bent je bewust van de culturele diversiteit van Den Haag, de uiteenlopende etnische achtergronden en sociaal-economische positie van kinderen en ouders en je gaat daar op een flexibele, als het nodig is creatieve manier mee om. Je bent mild en voorkomend in het contact met ouders en kinderen, maar je kunt ook resoluut en duidelijk zijn. Je werkt efficiënt en resultaatgericht samen binnen het team en met de verschillende ketenpartners. Verder beschik je over:

  • het diploma basisarts met BIG-registratie dan wel een afgeronde opleiding tot jeugdarts KNMG of arts M&G;
  • een goede beheersing van de Engelse taal.

Wat bieden wij?

De kans om een concrete bijdrage te leveren aan een gezonde en gelukkige Haagse jeugd! Het team met artsen, verpleegkundigen en andere zorgverleners maakt zich sterk voor een gezonde jeugd én voor een goede werksfeer. Je krijgt te maken met een breed spectrum aan klanten, vragen en situaties, wat het werk afwisselend en boeiend maakt. Je werkt meestal op één van onze CJG-locaties in de stad en soms op scholen. En natuurlijk kun je na een werkdag gaan uitwaaien op het strand!

 

Ook kun je rekenen op:

  • een salaris van maximaal €5.872 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 12); Voor basisarts geldt een salaris van maximaal €5.169 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11);
  • een arbeidsovereenkomst voor de duur van 12 maanden met eventueel een proeftijd. Bij goed functioneren is er mogelijkheid tot verlenging of een vast dienstverband;
  • een 36-urige werkweek, met ruimte om compensatieverlof op te bouwen.

 Daarnaast hebben we voor jou een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:

  • diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • opname in het ABP-pensioenfonds;
  • een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
  • een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of lidmaatschap van de sportschool in het Stadhuis.

Wie zijn wij?

De jeugdhulpverlening, jeugdgezondheidszorg, maatschappelijke opvang en de WMO samengevoegd tot de nieuwe organisatie Jeugd en Maatschappelijke Ondersteuning (JMO). JMO is hiermee een afdeling in opbouw en heeft de verantwoordelijkheid voor het welbevinden van 120.000 opgroeiende Hagenaars en het verlenen van de juiste zorg aan 30.000 inwoners boven de 18.

Meer weten

Voor meer informatie over deze functie en de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Stefan van Egmond op telefoonnummer 06-22 44 56 16.

Extra informatie

  • Wacht niet met solliciteren, wekelijks worden er sollicitatiegesprekken gepland.
  • Het opvragen van referenties kan een onderdeel zijn van de procedure.
  • Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kan deel uitmaken van de procedure.
  • Wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die binnen komen via het platform www.werkenvoordenhaag.nl.
  • Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenvoordenhaag.nl/arbeidsvoorwaarden.
  • Indien we niet fysiek met sollicitanten in gesprek kunnen i.v.m. de ontwikkelingen rond het Coronavirus, zullen de sollicitatiegesprekken online met de applicatie Microsoft Teams plaatsvinden.

Directe werkgever

Is dit een job voor jou?

Solliciteer op de website van de werkgever
Externe sollicitatiepagina

Bekijk ook