Intro
Wil jij psychiater worden met hart voor de hele mens en diens omgeving door de levensloop?Zoek je een opleiding waar onderwijs, wetenschap en persoonlijke groei centraal staan? Bij Amsterdam UMC volg je een persoonlijk traject met veel ruimte voor verdieping.
Wat ga je doen?
Als aios krijg je bij ons de mogelijkheid om zoveel mogelijk zelf, binnen de grenzen van het Landelijk opleidingsplan “De Psychiater”, je opleiding vorm te geven. In totaal duurt deze 4,5 jaar. Samen met je opleiders maak je aan het begin van je opleiding een eerste opleidingsschema, waarin 5-6 klinische stages van 6 tot 12 maanden binnen Amsterdam-UMC:

• High Intensive Care (HIC) - Medium Intensive Care (MIC)
• Stemmingsstoornissen
• Angst en dwangstoornissen
• Vroege Psychose (kliniek en dagbehandeling)
• Ziekenhuispsychiatrie (PCD, MPU-psychiatrie, MPU-somatisch of MPU-kinderen).
• Polikliniek Psyche & Soma (POP-poli, ALK-poli, neuropsychiatrie- en genderpolikliniek)

Anderhalf jaar van de opleiding wordt besteed aan verdiepende stages naar jouw keuze. Dat kan zijn in onderwijs of wetenschap, maar dat kan ook buiten Amsterdam UMC, bijvoorbeeld in psychotherapie, het forensisch veld, of binnen de Kinder- en Jeugdpsychiatrie of Ouderenpsychiatrie.

Jouw activiteiten (in grote lijnen):

• Je verricht patiëntenzorg
• Je coördineert en begeleidt (onder supervisie) coassistenten op de afdeling
• Je participeert in het geven van onderwijsaan studenten en coassistenten
• Je werkt samen met collega’s in een multidisciplinair team
• Je participeert in avond- nacht- en weekenddiensten
• 10 uur per week wordt besteed aan onderwijs (supervisies, direct onderwijs, mentoraat)

Wat neem je mee?

• Afgeronde opleiding tot basisarts
• (aantoonbare) Affiniteit met psychiatrie
• Sensitiviteit voor patiënten met diverse achtergronden en problematiek
• Een open persoonlijkheid en nieuwsgierige geest

Verder is het een pre (maar niet noodzakelijk) als je ook beschikt over:

• Werkervaring binnen de (ziekenhuis)psychiatrie, bijvoorbeeld als anios
• Ervaring / affiniteit met wetenschappelijk onderzoek
• Ervaring/ affiniteit met onderwijs

Per jaar hebben we 5 opleidingsplekken met een jaarlijkse start van de opleiding op 1 april. Hiertoe zijn er ieder jaar twee selectie rondes, in juni en november.

Bij de ronde in juni ligt bij de selectie meer de nadruk op affiniteit en ervaring met onderwijs en/of onderzoek.

In november houden we gelijktijdig met de overige opleidingen uit het consortium een selectieronde.

Wat bieden we jou?

• We bieden jou een contract aan voor de duur van de opleiding vanaf 1 april 2027
• Inschaling in salarisschaal 11A: € 4.485 tot € 6.177 bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Waar ga je werken?
De afdeling psychiatrie van Amsterdam UMC bevindt zich op locatie AMC en VUMC. Onze afdeling biedt liefdevolle, academische psychiatrie. We doen vernieuwend onderzoek naar psychiatrische stoornissen in alle levensfases en we bieden hoogstaand onderwijs aan studenten geneeskunde in de Bachelor- en Master-fase. We houden hierbij de verbinding met de maatschappij en we willen bijdragen aan de beste psychiatrische zorg voor patiënten in een diverse samenleving.

Meer informatie over wat we doen, kijk hier voor de de website van PsychiatryAmsterdam.

Of bekijk onze aios-groep op Instagram.

Over de opleiding
Onze opleiders en supervisoren zijn laagdrempelig beschikbaar en binnen de vakgroep werk je nauw samen met psychotherapeuten, verpleegkundigen en paramedici. We streven er samen naar om je een uitdagend en veilig opleidingsklimaat te bieden, zodat jij je op jouw manier optimaal kan ontwikkelen. Verder is onze aios-groep erg hecht en worden er regelmatig leuke activiteiten gepland. Zo is er een buddy systeem voor eerste-jaars aios en wordt er jaarlijks een aios-weekend gehouden.

Tijdens je opleiding stemmen we regelmatig af of je opleidingsschema nog steeds aansluit bij jouw opleidingswensen. Omdat je in een academische omgeving wordt opgeleid, zijn er diverse mogelijkheden voor onderzoeksstages, al dan in het kader van een promotie enonderwijsstages waarbij je de mogelijkheid krijgt om een BKO te behalen.

Onderwijs:

Op maandagmiddag is er lokaal onderwijs (Amsterdam-UMC) waarin onze staf ook actief participeert. Op woensdagochtend neem je, samen met aios uit het consortium Noord-Holland, deel aan het landelijk ontwikkeld onderwijs. Daarnaast zijn er maandelijks refereeravonden binnen het consortium.


Het eerste gesprek met onze sollicitatiecommissie is gepland op 10 juni a.s. en het tweede gesprek zal plaatsvinden op 25 juni a.s. Wij vragen?je om?hier?alvast?rekening mee te houden.

Onze sollicitatieprocedure bestaat uit

1. Schriftelijke selectie op basis van CV en motivatie
2. Een gesprek met onze sollicitatiecommissie (bestaande uit een opleider, een aios-voorzitter en een staflid)
3. Een vervolggesprek met een casus met opleiders, een AIOS-voorzitter en ons afdelingshoofd

Uiteraard kun je ook eerst eens komen kennismaken: onze opleiders of één van onze AIOS zijn altijd bereid om je meer te vertellen, neem daarvoor contact op met onze opleidingscoördinator Ellen Beekman, via opleiding.psychiatrie@amsterdamumc.nl. Bij haar kun je ook terecht voor inhoudelijke informatie.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Freek van der Hoeve, recruitmentadviseur, via f.r.vanderhoeve@amsterdamumc.nl.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.