Wat ga je doen?
Wil jij als manager zorg een contract voor 28 - 36 uur per week met een uitdagende functie in een prettige werksfeer en een mantelzorgvriendelijk werkgeverschap? Beschik je daarnaast over een managementopleiding in de zorg op minimaal HBO-niveau? Dan is deze zorgmanager vacature echt iets voor jou!
Regelmatig hebben wij openstaande managementfuncties voor in de (ouderen)zorg, bijvoorbeeld bij VVT instellingen. Momenteel zijn er enkele functies vacant in de regio West-Brabant. Maar ook in andere regio’s zijn er regelmatig soortgelijke vacatures. Er zijn functies vacant als locatiemanager, afdelingshoofd, manager flexbureau, manager bedrijfsvoering etc. Jouw taken en verantwoordelijkheden bestaan o.a. uit:
Denk aan een leidinggevende functie op tactisch of strategisch niveau in de zorg, met de taken die daar veelal bij horen. Een concrete invulling van de functie en taken kan worden gegeven bij een specifieke vacature. Aangezien er regelmatig dit soort vacatures voorbij komen, verzoeken we iedere geïnteresseerde om dit ons kenbaar te maken zodat we jouw vraag en het zorgaanbod goed op elkaar kunnen afstemmen.
Waar ga je werken?
Als manager zorg kun je aan de slag op diverse locaties (bijvoorbeeld bij VVT instellingen). Informeer naar de mogelijkheden.
Wie ben jij?
Als manager zorg ben je als coördinator van de zorgteams een belangrijke verbindende factor tussen de zorgteams en de locatiemanager. Daarnaast:
Wat krijg je?
Als manager zorg ga je ergens aan de slag waar je de mogelijkheid krijgt om je te ontwikkelen in een lerende organisatie. Je krijgt daarnaast een contract van 28 - 36 uur per week voor (on)bepaalde tijd, bij gebleken geschiktheid. Verder krijg je:
Hoe ziet de procedure eruit?
Heb jij interesse in deze zorgmanager vacature? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Matthijs van Beem, 076 - 2063 333, 06 8262 6289 of per e-mail m.vanbeem@spijtenburg.nl.
Wie is Spijtenburg?
Spijtenburg is gespecialiseerd in het werven en selecteren van kandidaten voor tijdelijke en vaste functies binnen het publieke domein. We werken met verschillende arbeidsvormen, namelijk op basis van werving en selectie, interim/ZZP en detachering. Wil je meer weten? Bekijk dan onze over ons pagina!